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8月31日至9月1日,太平人寿贵州分公司纪委书记张德武、风险管理合规部谭丽华、服务拓展部吴阳,前往六盘水中心支公司辖内开展为机构调研工作。六盘水中心支公司总经理室成员、各部门负责人、条线内勤、高级经理及主管参加调研座谈会。
座谈会上,调研组听取了各条线关于今年经营状况、目标规划和续期工作的汇报,个险高经及主管汇报了对团队发展规划,并对需要公司提供的帮扶进行说明。

调研组对六盘水中心支公司的续期、合规、反洗钱工作进行沟通指导,要求机构做好自保件的管理,助力续期指标达成;要紧跟公司步伐,了解公司政策导向,合规经营。
调研组对太平人寿六盘水中心支公司的各项指标达成进度给予高度认可及肯定。

对六盘水中支接下来的工作,调研组要求,团队长要利用好公司平台和自身资源,积极主动做好合理的资源配置和主顾资源再开发。团队建设,要注重人才的培养,不同的人有不同的思维方式,作为团队长,要懂得转换思维模式,树立增员逻辑与规划,选择最合适的方式开展增员项目。
调研组强调,合规是最基本的经营底线,只要坚持合规经营,美好的事情总会开花结果。
太平人寿六盘水中心支公司负责人李杰表示,一定严格在合规的框架下,紧跟分公司步伐,廉政从业、达成指标、争先进位。(供稿:王磊 单位:太平人寿)